Kategóriák
MyWay - Blog

MyWay – Egy kreatív account kismama története

My Way – Egy kreatív account kismama története

Hogyan kerültem a Sparrow-hoz?

Kislányommal, Zoéval, több mint egy éve voltam otthon, amikor azt kezdtem el érezni, hogy nem tudom már kiélni a kreativitásomat az anyaságban. Folyton átrendeztem a lakást, terveztem új gardróbot, végigsütöttem-főztem számtalan szakácskönyvet, hetente új kézműves hobbijaim voltak. Imádtam otthon lenni, de visszavágytam a munka világába.

Akkoriban sokat beszélgettünk régi jó barátommal Andrissal, egy finom kávé mellett és mindig óriási szenvedéllyel mesélt a Sparrowról, ami már akkor is széleskörű marketing tevékenységgel foglalkozott. Nagy izgalommal hallgattam, milyen változatos az ügynökségi élet, mennyi helyre eljutnak, milyen sokféle ügyféllel dolgozhatnak. Éreztem, hogy ez egy nagyon energikus, kreatív cég, ahol szívesen fogadják az ötleteket, lehet dolgozni, pörögni, fejlődni. Nagy örömömre volt is számomra egy nyitott pozíció. A férjem támogatni akart, hogy fontosnak, hasznosnak érezhessem magam az anyai szerepen túl is. Nagyon hiányzott a felnőtt közeg és féltem, hogy a következő állásinterjún már csak gügyögni fogok tudni.

Elmondtam őszintén Andrisnak, hogy nem lesz könnyű. Zoét még be kell szoktatni a bölcsődébe és azt is, hogy bár a gólya késlekedik, mi nagyon várjuk a kistestvért. Andris tudomásul vette és így vett fel, ezzel a csomaggal a hátamon. 

Rengeteget segített, hogy a Sparrow-nál van egy zseniális online platform, ami minden tudást elérhetővé tesz, ez a Sparrow School a saját iskolánk, amit telefonon és számítógépen is el tudtam érni, így bármikor tudtam tanulni, amikor időm engedte.

Az eleje nagyon megterhelő volt, muszáj volt rugalmas munkaidőt kérnem, így óradíj alapon számoltunk el. Mindig annyit és onnan tudtam dolgozni, ahogy éppen meg tudtam oldani. Szerencsére online kommunikálunk, kapjuk a feladatokat és státuszolunk. Így nem stresszelt, ha nem tudtam mindig az irodában jelen lenni, bár  hatalmas ereje van egy csapatos ötletelésnek, meg annak, ha tudsz kitől kérdezni, de amennyire ez lehetséges, így  is mindig találtunk rá alkalmat.

Bele kellett jönnöm újra a munkába. Úgy kaptam meg social oldalak menedzselését feladatnak, hogy jóformán előtte azt sem tudtam mi az az Instagram. Be kellett tudni osztani az időmet a kialakult vírushelyzet miatt. Egy ideig Marcival váltó versenyeztünk otthon, mikor ki dolgozik, ki vigyáz Zoéra, ki főz, ki fektet.  Az énidőm szinte teljesen megszűnt, de boldog voltam és nagyon inspirált a munka. A lányom többször is elkísért fotózásra, szeretett az irodában játszani. Mindent megoldottunk.

A munkaköröm sokat változott, szépen lassan beleláttam minden folyamatba és egyre jobban megismertem az ügyfeleket, átláttam a projekteket. Egyre több account feladatot bíztak rám, ami nagyon izgalmas volt és persze jóval több felelősséggel járt. Lényegében én lettem a híd az ügyfelek és a csapat között. Fontos volt, hogy nagyon jól értsem az üzleti célokat és jól tudjam delegálni a feladatokat. A kreatív emberekkel amennyire szórakoztató, épp olyan nehéz együtt dolgozni, roppant fontos az empátia és a jó kommunikáció.

És ekkor lett egy icipici titkom...

A baráti körben észlelt rengeteg rossz tapasztalat és a statisztikák azt mutatták, hogy a 12. hétig inkább ne mondjam el. Nagyon vívódtam, de nem akartam még világgá kürtölni az örömömet. Igazából a reggeli rosszullétet letudtam otthon, így az irodában senki sem vett észre semmit. Az más kérdés, hogy este nyolckor ipaddel az arcomon aludtam el, és hétvégén fontosabb volt anya délutáni alvása,mint  Zoé-é, a munkát továbbra is bírtam és imádtam.

Ha a gólya már a Sparrow-nál járt, gondolta 2 in 1, kettő babát is hoz, és kiderült, hogy Adri, az art directorunk is várandós. Így már nem volt mit tenni, mindenképpen el szerettem volna mondani. Andris viszont vajákos asszonyokat meghazudtoló ráérzőképességével megelőzött és egy meetingen megkérdezte, hogy mennyire tervezhet velem hosszútávon. Nem kellett válaszolni sem. Ültünk és röhögtünk. És azóta is kreatív csapathoz méltóan, ha csak lehet, a terhesség, baba, szülés benne van minden nap a szóviccekben.

Így telik most ez az ősz a Sparrow-nál. Babavárósan, de töretlenül, előre együtt a siker útján. Adri és én egy ideig majd nem jövünk, de a Sparrow és a csapat visszavár. Addig meg kiélvezzük az ügynökségi világot, ahol nincs két egyforma nap.

06709049085

Munkanapokon  10:00 – 17:00

Cím: Magyarország, 2800, Tatabánya

Email hello@sparrowhungary.hu

© 2020 Sparrow Marketing - Minden jog fenntartva!

Iratkozz fel hírlevelünkre!

Kategóriák
MyWay - Blog

My Way – Videós karrier kezdete

My Way – Videós karrier kezdete

Hogyan kerültem a Sparrow-hoz?

Konduktorként Angliában és Spanyolországban dolgoztam, itthon óvodapedagógusként, aztán lett három kisfiam, így kreativitásomat és kalandvágyamat otthon, anyukaként kellett kiélnem. Vlogot indítottam Barátnő Terápia címmel Gina barátnőmmel, és szépen lassan megtanultam videót vágni. Hiszek abban, hogy bármilyen sugallat érkezik, el kell indulni, nem tudhatjuk mi, merre vezet majd. Éreztem, hogy az óvoda világa és kötöttsége már nem vonz, alkotni szeretnék. Ekkor hallottam a Sparrow-ról és az esélytelenek teljes nyugalmával jelentkeztem. Andris, a vezetőnk behívott beszélgetni és felvett.

Őt a  film világa szippantotta be, amikor a Coca-Cola csapatában dolgozott marketingesként, így határozta el, hogy szeretne egy saját céget,  ahol az ügyfél jelenét és áhított jövőjét a csapata képes áthidalni mindent átfogó reklámtevékenységével.  A cégvezetés terhe mellett egy igazi művészlélek, akit nagyon izgat az alkotás és legnagyobb vágya, hogy egy olyan kreatív, jó hangulatú csapatot hozzon össze, akik egymást az egekig inspirálják és így a Sparrow-t is örök mozgásban tartják. Hisz benne, ha olyan ember jelentkezik, aki tehetséges, fel kell venni, majd megtalálja magának a legjobb helyet a munkafolyamatokban.

Így lettem én. Harmincnégy évesen a csapat legidősebb tagja, az egyetlen aki nem tudja, hogyan kell bekapcsolni az almás gépet, akinek a memóriakártya tartó eddig valami egészen mást jelentett, az egyetlen aki emlékszik a reset gombra, illetve akinek dinoszaurusz jelmezt ajánlgatnak a kollégák, amikor egy blog poszt megírásához papírt és tollat készít elő. Két egyetemista között ülök, akik végtelen türelemmel és kedvességgel segítenek át a technika általam megoldhatatlannak tűnő problémáin, hogy Andris nekem való feladatokat adhasson, mindig újat,mindig mást, hogy fejlődhessek, tanulhassak.

Egyenlőre mondhatnám, hogy videókat vágok és a szövegírással barátkozom, de igazából a Sparrow-val élek. Forgatni, fotózásokra megyünk, ötleteléseken veszek részt, ismerkedem a drónnal, a fogyasztók agyában kutakodom és még sorolhatnám. Így teszik minden napomat izgalmassá az új kihívások és színes feladatok.

Rugalmas munkaidőben dolgozunk, van egy bázisunk Tatabányán, de filmes csapatunk sokat járja az országot, ha kell, akár hétvégén vagy éjszaka. A filmeink készítésének első fázisa minden esetben egy nagy közös ötletelés, amiben az egész csapat részt vesz. Ezután Andris vezetésével végezzük el a helyszíni forgatást, operatőri feladatokat. A jelenetek leválogatása, az utómunka és Sound Design Peti és az én feladatom, az After Effects  Krisztián asztala.

Tartalom gyártó

Milyen a jó vágó?

A vágó feladata, hogy kiválassza a jeleneteket, egymás után illessze, össze rendezze  azokat.  A felvett anyag minden esetben sokszorosa annak, amit a filmben használunk, például egy dokumentumfilm nyersanyaga átlag 150, egy esküvőé 20 óra, a vágó néha azt érezheti, hogy macsétával próbál az őserdőben rendet rakni, így nagyon fontos, hogy emberünk átlássa, tudja rendszerezni és összeilleszteni a történetet, hogy a történetmesélés ne döcögjön. Ennél a munkánál nagyon fontos a jó dramaturgiai- és  ritmusérzék, hogy egy- egy történt dinamikája tűpontos patikamérlegen legyen kimérve: akár egy jó vicc. Nem túl hosszú, nem túl rövid.

Nagyon fontos az ép hallás, a helyes színlátás és a zene szeretete is. Ezenkívül nem elhanyagolható a rugalmasság, mert a történet mesélési trendek gyorsan változnak, ezeket folyamatosan kutatni, tanulni és követni kell.

Ha Te is elkötelezett híve vagy a tartalom gyártásnak, jelentkezz bátran, mindig van nálunk nyitott pozíció!

06709049085

Munkanapokon  10:00 – 17:00

Cím: Magyarország, 2800, Tatabánya

Email hello@sparrowhungary.hu

© 2020 Sparrow Marketing - Minden jog fenntartva!

Iratkozz fel hírlevelünkre!